かつて、アジアを代表する日本の介護現場は、発展途上のアジア各国から見ると比較的高い給料が貰えるとされてきた。 日本でもそうした常識を引きずったままアジア圏で介護人材が確保出来ると考えているが、アジア各国の経済成長と高齢化が進む中、常識は急激に逆転してしまった。
☆介護人材・招聘国は台湾、韓国、香港、シンガポール、EU諸国、アメリカ、カナダ、オーストラリアなど選択肢は豊富に有る。
{クローズアップ現代、未来世紀ジパングから引用}
※日本との経済格差縮小により、ベトナム都市部の場合4~5年、ミャンマーの都市部では5~6年で日本の最低賃金に追いつくと言われています。
※タイ国の場合、日本からタイ国に車、家電など生産拠点が移った為、国内賃金が上昇、来日する技能実習生が激減した。 今、中国からの技能実習生も同様に激減している。
又、母国に帰国した技能実習生は、「日系企業、介護施設などから給与等好待遇で迎えられ」キャリアアップの成功例とされている!!!
※北海道の最低賃金835円、フルタイムで働いた場合の月収は約13.3万円で中国の都市部の場合と大差なく「日本に来る魅力が減少している」と分析する。
※地方都市ならではの生活環境の良さ、物価の安さなどを周知する、また寮費その他の控除金額など工夫する事が必要。
※介護技能実習生の場合、日本語N4取得までの学費、習得期間約6~8か月間は、多くが自費の為、介護技能実習生確保が困難に成ると予測!!!
※技能実習「3年終了後」を見据えた雇用対策、転職可能な「特定技能」その外国人材に選ばれる法人に成るには???
※EPA・来日候補者・現地選考会では、多数の社会福祉法人が制度変更により採用出来ず!!
現地選考会、採用「虎の巻」伝授いたします!!!
日 本 | 韓 国 | 台 湾 | |
在留資格 | 技能実習生 | 労働者 | 労働者 |
滞在期間 | 基本3年(最長5年) | 最長8、9年 | 最長14年 |
・最低賃金、東京都¥985 ・神奈川県¥983 ・大阪府¥936 ※最低賃金、時給 \900を割る地域の招聘は工夫が必要!!! |